پژوهش های برنامه و توسعه

پژوهش های برنامه و توسعه

ارائه مدل چند سطحی از عوامل موثر بر بهبود فضای کسب و کار استان اصفهان با رویکرد جامعه شناختی

نوع مقاله : مقاله پژوهشی

نویسندگان
نرگس رفیعی 1
محمد علی چیت ساز 2
محمد رضا قاسمی 3
1 دانشجوی دکتری، گروه اقتصاد ،واحددهاقان، دانشگاه آزاد اسلامی، اصفهان ،ایران، (نویسندۀ مسئول).
2 استادیار،گروه جامعه ‏شناسی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد دهاقان، ایران
3 دکترای اقتصاد، رئیس سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان اصفهان، ایران.
10.22034/pbr.2024.210264
چکیده
هدف از پژوهش حاضر ارائه یک مدل چند سطحی از عوامل جامعه شناختی بهبود فضای کسب و کار استان اصفهان؛ می‌باشد. تحقیق حاضر از لحاظ هدف، از نوع تحقیقات کاربردی و از نظر نوع روش، روش تحقیق آمیخته محسوب می‌گردد. روش تحقیق پژوهش حاضر، روش پژوهش ترکیبی از نوع طرح متوالی- اکتشافی است. جامعه آماری در این تحقیق مشتمل بر 6 نفر از کارشناسان سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان(که به عنوان همکاران طرح با مجری همکاری داشته اند) و خبرگان متشکل از 17 نفر از متخصصان سطح استان شامل اعضای هیئت علمی دانشگاه‌های استان اصفهان، اعضای اتاق بازرگانی استان، کریدور علم و فناوری، اتاق اصناف، امور اقتصادی و دارایی، صاحبان کسب و کار و خبرگان سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان می‌باشند که به روش نمونه‌گیری هدفمند انتخاب شدند. تعداد 28 عامل کلیدی با استفاده از تکنیک دلفی فازی ذیل 8 عامل کلیدی دسته بندی شدند. در ادامه از مدلسازی ساختاری – تفسیری برای سطح بندی عوامل استفده شد. نتایج این بخش نشان داد که مدل اکتشافی در چهار سطح ارائه شد. بنحوی که حکمرانی خوب، پایه و اساس بهبود فضای کسب و کار معرفی شد. سایر عوامل کلیدی در سطوح بعدی جای گرفتند.
کلیدواژه‌ها
"فضای کسب و کار"؛ " حکمرانی خوب"؛ "مدل چند سطحی"؛ "دلفی فازی"؛ "مدل ساختاری &ndash
تفسیری"؛ روش ISM"

موضوعات

عنوان مقاله English

Presenting a multi-level model of factors affecting the improvement of the Business environment of Isfahan province: A sociological approach

نویسندگان English

narges rafiei 1
mohammad ali chitsaz 2
Mohammad reza ghasemi 3
1 PhD student, Department of Sociology, Islamic Azad University, Dehaghan Branch, Iran
2 Assistant Professor, Department of Sociology, Islamic Azad University, Dahaghan Branch, Iran.
3 PhD in Economics, Head of the Management and Planning Organization of Isfahan Province, Iran.
چکیده English

This research aims to develop a multi-level model of sociological factors to enhance the business environment in Isfahan province. The study is applied in purpose and employs a mixed-methods approach, specifically a sequential-exploratory design.
The statistical population includes 6 experts from the provincial management and planning organization, who collaborated on the project, and 17 provincial-level experts. These experts include university faculty members, representatives from the local chamber of commerce, the science and technology corridor, the chamber of trades, the economic and financial affairs sector, business owners, and professionals from the management and planning organization. Participants were selected through purposeful sampling.
Using the fuzzy Delphi technique, 28 factors were identified and grouped into 8 key categories. Structural-interpretive modeling was then applied to organize these factors into a four-level hierarchical model. The results highlight "good governance" as the foundational factor for improving the business environment, with the remaining factors distributed across subsequent levels.

کلیدواژه‌ها English

Acceptance of Coopetition Strategy
Healthcare Supply Chain
Fuzzy Cognitive Map
Scenario Analysis
احمدی، سیروس. (1401). تحلیل جامعه‌شناختی رابطۀ شاخص‌های اقتصادی و قتل در ایران در دوره های 1397-1374. جامعه شناسی کاربردی، 33(3): 100-83.
بختیاری، صادق و شایسته، افسانه. (1391). بررسی تأثیر بهبود فضای کسب و کار بر رشد اقتصادی در کشورهای منتخب با تاکید بر ایران. اقتصاد مالی، 6(19): 204-175.
بوردیو، پیر. (1395). تمایز، نقد اجتماعی قضاوت­های ذوقی، ترجمه حسن چاوشیان، چاپ دوم، تهران: نشر ثالث.
پاداش، حمید، خداپناه، بهمن، ابراهیم­زاده، مهدی و بیگی فیروزی، الله­یار. (1400). سناریو نویسی راه‌کارهای بهبود رتبه ایران در شاخص سهولت انجام کسب و کار. فصلنامه مطالعات مدیریت راهبردی، 12(46): 203-189.
شمس، عفت، مرادی، محسن و غیورباغبانی، سیدمرتضی. (1398). سناریوهای آینده کسب و کارهای نوپای ایران در افق 1404. دوفصلنامه آینده پژوهی ایران، 14(2): 79-55.
Doi 10.30479/jfs.2020.10525.1047:
شیخ‌زین‌الدین، محمود، کشمیری، مهدی، خاکباز، حسن و خدابنده، لیلا .(1393). جایگاه کریدورهای علم و فناوری در توسعه اقتصاد دانش‌محور و رشد فناوری، فصلنامه تخصصی پارک‌ها و مراکز رشد، 10(38): 34-23.
صفاری، بابک و بهرام چوبین، مینا. (1398). مقایسه فضای کسب و کار فعالیت‌های اقتصادی استان اصفهان و راهکارهای بهبود آن. فصلنامه پژوهش ها وسیاست های اقتصادی، ۲۷(۹۰): ۳۹۲-۳۴۳.
ضابطپور، الهام و آقاجانی، حسنعلی. (1395). نقش سرمایه اجتماعی بر بهبود محیط کسب و کار ایران. چهارمین کنفرانس بین­المللی اقتصادهای سبز، مازندران.
فندرسکی، فائزه، زنگانه، مهدی، دیده­خانی، حسین و مهرانی، هرمز. (1398). واکاوی عوامل مؤثر بر عملکرد شرکت‌های تولیدی شهرک صنعتی شهر گرگان از منظر مدیریت بازاریابی و کارآفرینی. مدیریت بازاریابی، 14(44): 24-1.
کارگرشهامت، بهمن. (1397). نظریه شبکه­های نوآوری؛ رویکرد تحلیلی به روابط اجتماعی- اقتصادی. فصلنامه سیاست­نامه علم و فناوری، دوره 8، شماره 2، 101-71.
لطیفی، سعید. (1401). مالیات، عامل محدودکننده کارآفرینی، همایش بین­المللی کارآفرینی با شعار توسعه استعداد کارآفرینی: راهی به سوی تحول، تهران، دانشگاه آزاد اسلامی پردیس.
نظری شیخ احمد، علی، فتحی، سروش و ازکیا، مصطفی. (1400). تحلیل جامعه­شناختی تأثیر مؤلفه‌های فرهنگی کسب و کار بر عملکرد تولیدی-تجاری واحدهای صنعتی استان اردبیل. جامعه­شناسی اقتصادی و توسعه، 10(1): 129-99.
doi: 10.22034/jeds.2021.42037.1463
نوذری، حمزه. (1396). مفاهیم تحلیلی و کاربردی جامعه­شناسی در تبیین و آموزش کارآفرینی. فصلنامه برنامه­ریزی رفاه و توسعه اجتماعی، 8(33): 316-271.
doi:10.22054/qjsd.2017.8710
نیک­نام، ریحانه. (1395). ارایه چهارچوبی برای طراحی مدل کسب و کار، نخستین کنفرانس بین­المللی پارادیم­های نوین مدیریت هوشمندی تجاری و سازمانی، تهران.
 
Adorjan, M., & Benjamin, K. (2017). «Interpretive Sociology». The Blackwell Encyclopedia of Sociology. Oxford: Wiley-Blackwell Editors.
Chesterman, S., & Pouligny, B. (2003). Are sanctions meant to work?  The politics of creating and implementing sanctions through the United Nations. Global Governance, 9(4): 503-518.
Chima, O. (2013). Challenges and Problems of Professionalizing Family Businesses in South East, Nigeria. American International Journal of Contemporary Research, 3(4): 34-51.
Delft, S., & Zhao, Y. (2021). Business models in process industries: Emerging trends and future research. Technovation, 105, Article 102195.
Dvorský, J., & Petráková, Z. (2021). Effect of Business Risks on the Business Future by Czech and Slovak SMEs in the Segment Transport and Services. Transportation Research Procedia, 55, 1444-1451.
George, C., Yue, L., & Xu, L. (2016). Business Environment, Economic Agglomeration, and Job Creation around the World. Applied Economics, 48(3): 3088-3103.
DOI: 10.1080/00036846.2015.1136392
Grijalvo, N., & García-Wang, C. (2022). Sustainable business model for climate finance. Key drivers for the commercial banking sector. Journal of Business Research, 155(Part B): Article 113446.
doi:10.1016/j.jbusres.2022.113446
Lesaffer, R. (2009). European Legal History: A Cultural and Political Perspective. Cambridge: Cambridge University Press.
Liu, B. (2018). Research on the Fusion Development Trend of International Trade Theory and International Direct Investment Theory. 2018 International Conference on Economics, Politics and Business Management (ICEPBM 2018), p5.
Masovic, A. (2018). Socio-cultural factors and their impact on the performance of multinational companies.  Ecoforum Journal, 7(1). Retrieved from http://www.ecoforumjournal.ro/index.php/eco/article/view/729/459.
Organisation for Economic Co-operation and Development (OECD). (2015). Frascati Manual: Guidelines for Collecting and Reporting Data on Research and Experimental Development, The Measurement of Scientific, Technological and Innovation Activities. Organization for Economic Cooperation and Development, Publishing, Paris.
Ritter, T., & Pedersen, C. (2020). Digitization capability and the digitalization of business models in business-to-business firms: Past, present, and future. Industrial Marketing Management, 86, 180-190.
Shi, W., & Veenstra, K. (2020). The Moderating Effect of Cultural Values on the Relationship between Corporate Social Performance and Firm Performance. Journal of Business Ethics, 1-19.
DOI: 10.1007/s10551-020-04555-9
Siau, k., & long, Y. (2005). “Synthesizing e‐government stage models – a meta‐synthesis based on meta‐ethnography approach. Global Governance, 21(3): 412-430.
DOI:10.1108/02635570510592352
Soni, G., Mangla, S., Singh P., Dey, B., & Dora, M. (2021). Technological interventions in social business: Mapping current research and establishing future research agenda. Technological Forecasting and Social Change, 169, Article 120818.
DOI: 10.1016/j.techfore.2021.120818
Teece, D.J. (2018). ”Business models and dynamic capabilities”, Journal of Long Range Plannin, 51(1): 40-49.
Tiberius, V., Siglow, C., & Sendra-García, J. (2020). Scenarios in business and management: The current stock and research opportunities. Journal of Business Research, 121, 235-242.
DOI: 10.1016/j.jbusres.2020.08.037
Zhenwei Qiang, Ch., Wang, H., & Xu, C. (2021). Ownership, Enforcement, and the Effects of Business Environment. Journal of Government and Economics, 24(2): Article 100007
DOI: 10.1016/j.jge.2021.100007